有料メルマガ”社長と会社の手残り最大化コンサルタント養成講座”スタート
詳細はこちらへ ※無料メルマガは巻末に案内があります。給与所得とは?
給与所得
給与、賃金、歳費及び賞与、またはこれらの性質を有する各種手当、現物給与等はすべて給与所得になります。
収入金額-給与所得控除
これが総合課税で他の所得と合算されます。
給与所得控除とは、自営業者でいえば必要経費にあたります。
基本的に総合課税
ただし、手続きの簡略化のため支払いのつど源泉徴収を行い、年末に年末調整で精算
します。
※申告手続きの簡略化の為、以下の場合は源泉徴収のみで納税終了させることができます。
■給与所得以外の所得がない場合
かつ
■年間給与2000万以下
源泉徴収のためには以下の書類提出が必要です。
①扶養控除等申請書:その年の最初の給与等の支払日前日まで
②配偶者特別控除・保険料控除・住宅借入金等告別控除申告書
:その年の最後の給与等の支払日前日まで
パート収入も給与所得です。
したがって、給与所得控除の対象になります。
そのため、年間の所得金額によって、かかる税金等が変わります。
→収入が103万超(基礎控除38万円+給与所得控除最低額65万)で所得税がかかります。
130万以上になると、社会保険料負担が発生します。
給与所得控除
給与所得控除は速算表によって求めます。
速算表はこちらへ→給与所得控除
税制改正により、段階的に高所得者の控除が縮小されます。
2017年以降は収入(所得ではありません)で1,000万超の人は上限が220万になり、実質増税になります。
特定支出
給与所得者が「特定支出」をした場合、その合計額が給与所得控除額を超えるならば、その超える金額をさらに差し引くことができます。
職務に必要な資格取得費や図書購入費、衣服費、交際費などが一定の額を超えた場合、控除対象になります。
※給与収入が1,500万以下の人の場合
→給与所得控除額の半分を超えた額を差し引くことができます。
スポンサードリンク
給与所得とは?年末調整、給与所得控除、特定支出、源泉徴収を解説 合わせて読みたい
- 所得税の基本とは?超過累進、復興特別所得税、非課税所得を解説
- 所得税の計算とは?総合課税、分離課税、所得の種類を解説
- 利子所得とは?預貯金利子、公社債投資信託分配金、源泉分離を解説
- 配当所得とは?少額配当、負債利子、配当控除を解説
- 不動産所得とは?5棟10室、専従者給与、青色控除を解説
- 事業所得とは?相当の対価を継続的、家事関連費を解説
- 退職所得とは?退職所得控除、1/2分離課税を解説
- 山林所得・雑所得とは?五分五乗方式、公的年金等控除を解説
- 譲渡所得とは?長期・短期譲渡所得、概算取得費、特別控除を解説
- 一時所得とは?競馬払い戻し金、保険に関する一時金を解説
- 損益通算とは?通常生活に必要ない資産、土地負債利子を解説
- 純損失・雑損失の繰越控除、純損失の繰り戻し還付を解説
- 14の所得控除とは?
- 税額控除とは?
- 申告と納付 青色申告、予定納税、サラリーマンの確定申告を解説
- 青色申告のメリットはこれ
- 予定納税の仕組み
- 医療費がかかった年は必ずやろう
- 確定拠出年金VS国民年金基金
- サラリーマンの節税を考える
- 住民税の仕組み 前年所得課税、利子割、所得割、均等割を解説